“学霸”多是女生,"阴盛阳衰"贯穿求学就业

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一对一教育小编了解，随着大增大，原来那些温柔典雅的女学生形象就开始渐渐淡出我的视野了。相反一些学习能力较强的女生则被以“女学霸”这个响亮的称谓出现在我们的身边。这些女生的能力固然然我们羡慕，可是到了恋爱和找工作时的她们却会比男生遇到的障碍大的多。不得不说女性的“崛起”是社会观念进步的体现，得社会认可的道路并不平坦。

为相亲，无奈博士变硕士

“虽然我是女博士，我不是灭绝师太！”，fg523dstg据一对一教育小编了解，陈倩今年33岁，硕士毕业工作后又考上国家的公派留学 ，继而到澳大利亚一所高校念博士。回国后在一所高校担任讲师。这些年只想着一心一意的学习，学到后才发现，想要找到心仪的另一半却变得困难了。所以去年回国后，陈倩就开始忙着相亲，多一个月见三四个，可一直没找到合适的,其中主要的原因就是她的学历问题。前不久她在征婚网站上发了照片和简历，为了不让男士用世俗的目光来看她，无奈的她只好在学历一栏把自己的博士学位改成了硕士。据小编调查超过七成的受调查者表示，在恋爱方面曾经因为高学历而苦恼过。

高校“学霸”女生多；求职中女生优势有反转

像陈倩一样，大学里的女生不仅越来越多，“力量”也很惊人。一郑大与传播学院大三学生欧阳璋表示，他们班今年一共有13人拿奖学金，但是只有一名男生。而且在2006~2007年间，50000名获国家奖学金的学生中，男生只有17458人；2007~2008年度，在教育部(微博)颁发国家奖学金的所有2286所高校中，有78.08%的高校获奖，但是依然是女生人数居多。   俗话说，风水轮流转，女生在大学中的“优势”到了恋爱和找工时往往会被“反转”。河南财经政法大学会计专业大四女生邱琳琳在找工作是就被一个各方面条件都不如自己的男生PK掉了。公司给的理由说，这个工作要经常出差，男生更合适一些。

据一对一教育小编调查，有的公司对女员工的要求更是离谱，他们在招聘时要求女员工3年内可以结婚，但却不能要孩子。而且更倾向于女本科生，以为女硕士相对年龄偏大，面临结婚生子的问题。所以尽管现在女性文化和能力在提高，但是她们在社会竞争中仍受到“打压”。

评论

高校里“男女比例失衡”其实是个伪命题，因为它并不是指男女数量上的平等，而是性别上的差异。女性在色彩感觉、手工、外语、勤奋、纪律和感情等方面优于男性，而男性在重量感觉、数学、勇气等方面占有优势。我们真正需要担心是我们的教育应该朝着哪个方向发展：无论是什么性别，都应该让学挥自己的长处，学到谋生的技能。因材施教才是中国教育的传统，应发挥男生、女生不同的优势，修正男女各自的劣势，把大家都培养成人才。

一对一小编认为，三百六十行，行行出状元，所以无论男女，都有他自身存在的价值，人生的舞台上不分男女，我们的教育需要做的，是教会他们各自舞蹈。

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