1、签订就业协议书,办理报到手续档案接收,办理落户手续;
2、为找到合适单位的毕业生出具调动手续和相关的改派材料;
3、为毕业生办理职称转正定级手续;
4、为继续学习、出国留学人员保留户籍,出具相关证明材料;
5、根据毕业生意愿,办理养老、医疗保险及住房公积金;
6、办理接转党员组织关系,负责党员考核、预备党员转正等工作;
7、向用人单位推荐就业岗位和实习岗位;
8、提供毕业生创业指导及政策咨询。
服务优势: 1.拥有资深的人力资源顾问和法律顾问
2.良好的政府关系
3.专业化的服务团队,提供优质、服务
4.让企业真正享受到专业人力资源专家服务
企业收益: 1.帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作
2.降低企业成本,提供接触新管理技术的机会
3.规范管理工作,提升人力资源管理的高度和核心竞争力
4.避免大量投资于人才所带来的不确定风险
5.简化流程,节省时间,提高员工满意度
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