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问：分支机构与劳动者签订劳动合同，法律责任由分机机构承担还是总公司承担？
答：总公司。
根据《人民共和国劳动合同法实施条例》第四条规定，符合法律规定的分支机构可以与劳动者建立劳动关系。又根据《人民共和国公司法》第十四条“公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。”之规定，即便用人单位是分支机构，但终法律责任还是由总公司承担。

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1、签订人员劳动合同，对应入职、离职管理；
2、代买失业、工伤、生育、医保、养老保险；
3、办理每月增减员及各项社保待遇的申请；
4、负责女职工生育保险待遇手续的办理及申领生育津贴；
5、办理企业工伤事故理赔手续；
6、为企业提供社保知识的咨询服务；
7、办理劳动用工备案；
8、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务。
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